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社会招聘

Social Recruitment

  • 运营院长

  • 业务院长/学科带头人

  • 口腔科医生

  • 助理医师/医助

  • 市场经理

  • 客服主任

  • 护士长

  • 检验师

  • 市场专员

  • 人事专员

  • 行政专员

  • 网络咨询专员

  • 岗位职责:

    1、组建高效的医疗、营销团队,与集团及各分院建立良好的沟通渠道;

    2、持续优化顾客就诊管理,确保全面的顾客满意,完成营收目标;

    3、对分院学科建设、医疗业务和项目的确定与调整、收费与定价体系调整等,提出改革改进意见和建议,为分院决策提供依据;

    4、负责分院重大纠纷、差错、事故处理。

  • 任职要求:

    1、本科及以上学历,专业不限,医疗及医药相关行业背景优先;

    2、具有大中型企业5年以上中高层管理经验;

    3、具备较强的市场运营、客服管理、财务预算、数据分析等能力;

    4、具备系统性经营思维、团队管理能力,以及公关处理能力。

  • 岗位职责:

    1、负责就诊患者的接诊、方案洽谈,以及诊疗;

    2、全面负责全院的医疗、护理、院感、教学科研等各项业务工作;

    3、组织院内重大、复杂、疑难病例研讨会议,并提出合理化诊疗方案及建议;

    4、制订切实可行的口腔教研方案及人才培养计划,搭建分院人才梯队;

    5、负责院内医疗纠纷等突发事件公关处理。

  • 任职要求:

    1、具有5年以上公立医院口腔科或大规模高端民营口腔医院管理经验;

    2、专业技术过硬擅长口腔常见病治疗,对于专业领域内复杂病例具有丰富的临床工作经验;

    3、熟悉各种医疗法律法规,擅长处理各种医疗矛盾、事故纠纷;

    4、敬业负责,具备优秀的领导、组织协调能力;

    5、职称证书需变更注册至执业单位所在卫生部门。

  • 岗位职责:

    1、负责患者接诊、制定诊疗方案及患者口腔问题治疗;

    2、负责患者病例、档案管理以及患者后期维护,增加患者粘性;

    3、负责病例书写及医疗安全管理;

    4、助理带培带教。

  • 任职要求:

    1、口腔医学专业,大专及以上学历;

    2、执业医生资格职称或以上职称;

    3、3年以上口腔临床独立接诊经验;

    4、具备良好的职业道德。

  • 岗位职责:

    1、配合医生完成四手操作;

    2、预约病人,合理安排当日初复诊顾客,并做好门诊日志登记;

    3、负责诊疗过程中所需器材、辅料的准备等;

    4、做好就诊顾客的回访跟踪等工作;

    5、其他带教医生安排的配合性工作。

  • 任职要求:

    1、口腔医学专业

    2、大专及以上学历;

    3、勤学好问,具有上进心。

  • 技能要求:

    领导力,决策能力,团队建设 

  • 岗位职责:

    1、负责带领团队进行分院各类合作渠道的开发和维护; 

    2、负责带领团队进行分院患者的开发; 

    3、负责带领团队进行分院对外宣传广告位的开发; 

    4、负责带领团队进行分院市场人员管理。 

  • 任职要求:

    1、大专及以上学历,市场营销、医学类相关专业; 

    2、良好的沟通表达能力、谈判技巧和执行能力;

    3、有医疗行业市场管理工作经验者优先。

  • 技能要求:

    领导力,沟通能力

  • 岗位职责:

    1、进行本部门工作人员的协调分配和管理;

    2、建立详细健全的客户档案及客户资料数据分析;

    3、与其他科室建立良好的工作关系和信息的沟通;

    4、客服部日常事物的管理对接。

  • 任职要求:

    1、5年以上客服工作经验,有医疗行业经验者优先;

    2、沟通能力强,有团队管理经验;

    3、熟练运用办公软件。

  • 岗位职责:

    1、负责门诊部的护理工作,制定、落实护理工作计划;

    2、对护士进行规章制度、技术操作、岗位职责、就诊指导、分诊、诊后预约等工作的培训、指导、考核和监督工作;

    3、定期布置、更换健康教育宣传栏,多种渠道向患者进行健康教育;

    4、按要求做好各项消毒隔离工作,有计划、按要求进行各项细菌培养,及时监测灭菌效果;

    5、认真执行护理查对制度,严防差错、事故的发生;

    6、注重对护理人员进行培训,提高护理人员与患者交流、沟通的能力。

  • 任职要求:

    1、护理学专业,护师及以上资格职称;

    2、3年以上口腔行业工作经验;

    3、具有团队管理经验,较好的组织协调能力,责任心强。

  • 岗位职责:

    1、负责完成各项常规检测工作;

    2、独立完成样本检测、结果报告和审核工作;

    3、做好分管仪器设备的维修保养工作。

  • 任职要求:

    1、医学检验专业,大专以上学历,有检验资格证书;

    2、熟悉操作各种检验仪器,及仪器设备的调试、鉴定和建档等;

    3、责任心强,具有良好的团队精神和合作意识。

  • 岗位职责:

    1、在市场部经理的领导下,负责公司营销信息管理、市场调研与推广实施;

    2、负责肄业洽谈、渠道开发管理、活动开展等相关工作;

    3、负责顾客沟通与维护。

  • 任职要求:

    1、年龄20-40岁之间,学历大专及以上,凡有销售经验者,医学专业优先;

    2、负责肄业洽谈、渠道开发管理、活动开展等相关工作;

    3、良好的沟通表达能力,良好的谈判技巧和执行能力;

    4、喜欢市场工作的优先。

  • 岗位职责:

    1、负责员工入离职、异动手续办理,员工劳动合同签订及档案管理;

    2、员工社保手续办理;

    3、员工活动组织实施,企业文化塑造。

  • 任职要求:

    1、大专及以上学历,人力资源管理相关专业毕业;

    2、2年以上人事相关工作经验,具有社保办理工作经验,熟悉国家劳动法律法规;

    3、具备较好得沟通协调能力,责任心强。

  • 技能要求:

    后勤,助理,行政,档案,秘书,文员

  • 岗位职责:

    1、组织、安排公司会议,或会同有关部门筹备有关重要活动,做好会议记录,整理会议记要;

    2、负责公司行政管理制度的建立健全和贯彻落实;

    3、熟悉行政部其他岗位工作,必要时替岗;

    4、完成上级领导交办的其他任务。

  • 任职要求:

    1、有工作经验者优先考虑,优秀应届生也可考虑;

    2、年龄20-35之间,有责任心,男女不限;

    3、工作细致认真,原则性强,有良好的执行力及职业素养;

    4、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识,沟通领悟能力;

    5、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件。

  • 岗位职责:

    1、公司在线网络交易平台的在线客服;

    2、回复网络咨询及订单处理;

    3、记录汇总咨询事件,及时分析并反馈给上级主管职责;

    4、建立顾客档案、质量跟踪记录等。

  • 任职要求:

    1、专科以上学历,1年以上相关销售工作经验;

    2、熟练运用办公软件;

    3、积极主动,对工作保有热情,态度严谨,抗压力强;

    4、沟通能力强,能灵活应变,及时解决紧急事。

校园招聘

Campus Recruitment

  • 市场

  • 行政

  • 人力资源

  • 客服/导医

  • 岗位职责:

    1、根据集团的战略目标,负责公司营销信息管理、市场调研与推广实施;

    2、根据集团的发展,负责集团品牌的宣传,协助直接上级完成合作媒体的选择,维护和管理;

    3、负责肄业洽谈、渠道开发管理、活动开展等相关工作;

    4、负责顾客沟通与维护。

  • 岗位职责:

    1、负责分院各项证照、资质办理,及印章管理;

    2、分院各类会务的安排、组织、记录;

    3、固定资产的采购申请、验收、台账更新;

    4、负责各区域外联关系的维护;

    5、完成上级领导交办的其他任务。

  • 岗位职责:

    1、基础岗位招聘,协助核心岗位招聘工作的跟进; 

    2、负责区域内各分院员工入、离职、异动手续办理,档案管理;

    3、负责基础岗位员工关怀及面谈工作,关注核心岗位员工动态,并及时进行信息反馈; 

    4、负责员工考勤管理、薪酬核算、社保办理。 

  • 岗位职责:

    1、负责顾客挂号及接诊安排;

    2、候诊区现场管理;

    3、协助医生顾客就诊衔接;

    4、顾客满意度回访,塑造并树立企业品牌形象。

  • 任职要求:

    1、大专及以上学历,专业不限;

    2、亲和力佳,善于沟通,应变能力强;

    3、热爱口腔行业,具备较强团队协作能力;

    4、具有同行业工作经验者优先考虑。

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